Nädal 9. Eri tüüpi IT-juhid

 Esimesena vaatan Jeff Bezose juhtimise stiili. Jeff bezos on Amozoni asutaja ja hoiab maailma rikkaima inimese tiitlit. 

Jeff Bezost iseloomustab juhitüübid "juht" ja "suhtleja. Ta on tugevaalt eesmärgile orienteeritud. Ta peab silmas seda, mida soovib pikas perspektiivis saavutada. Samas peab ta oluliseks probleemi sügavuti mõistmist, et oma ootused alluvatele võimalikult selgelt ette enda. Et ettevõte oleks edukas peab tema juhina probleemi ja lahendusprotsessi keerukusu mõistma, mitte ei saa nendest kaugeks jääda.

Teise juhitüübi näitena vaatan Mark Zuckerbergi, kes on Facebooki looja.

Zuckerbergi juhiomadusi iseloomustab tüüp "mentor". Talle on omane loominguline lähenemine probleemidele ja teadlik pingutus oma mugavustsoonist välja astuda. Viimane omadus ei ole juhtide seas väga levinud. Zuckerberg otsib uusi teid eesmärgini jõudmiseks ja julgeb teha ootamatuid otsuseid. Zuckerberg on keegi, kes paneb kokku võimeka tiimi ja annab omapoolse panuse eesmärgini jõudmisek. Veel on ta juhitüüp, kes on teistele inspiratsiooniks. Ta annab oma julge lähenemisviisi, põhjalike teadmiste ja võimekustega inspiratsiooni pingutamiseks ja mugavustsoonist välja astumiseks.